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政策的橫空出世不能僅靠力度嚇人
有很多政策林口房屋汽車貸款南港房屋貸款我們是多年之後才發現早就出臺過瞭，就是因為它們從出臺之日起，就因為沒有可以生長的土壤而無法產生效果。這種政策出臺越多，流產也就越多，長此以往，政府的公信力和權威性，就會在這種無疾而終的政策中喪失。
最車子信用貸款增貸怎麼貸款比較會過件近，有三個新出臺的政策很給力，但因為力度嚇人，所以更讓人擔心其實施的可能。首先是北京明年基本取消群租房；其二，是衛計委規定，不得將醫院創收指標分解到醫生身上；第三個則是教委最新提出，教師有償補課是違反師德的做法，將受處罰。之所以說這三個政策需要觀察，是因為它們如果落實，需要牽扯到的問題很龐雜，不是一個孤立的政策就能解決的，在前後都沒有著落的時候出臺這樣的政策，可以想見都會無疾而終。
今年3月，北京在對群租問題多次重申之後，再次出臺新政：規定出租房人均居住面積不得低於5平方米，單個房間不得超2人，但時至今日，收效甚微。"2014年基本杜絕群租"一說，就是這一基礎上"放出的狠話"。群租確實隱患多多，但之所以有群租，無非是北漂的人多，買得起房的人少，群租者無非是想找個便宜的棲身之處，初衷無可厚非。如果這兩個根本問題不解決，這種一刀切的效果確實難保，唯一的可能就是群租由現在的地上轉為地下，變得越來越隱蔽，畢竟有利於低收入者的廉租房，公租房現在還剛剛起步，受益者很少。
而教師有償補課要受罰這個規定，一出臺，傢長和老師的第一反應同樣是：很難執行。因為學生掌握知識的能力有差別，有的確實需要老師再助推一下，而這種再自然不過的要求，就是產生有償補課的原因，如果想杜絕有償補課，要麼是老師在校期間，負責教會每個學生，要麼，就是所有的補課都是免費的，前者不可能，這個市場不是政策就能取消的；後者不公平，教師的勞動也有價值。
再說到"醫院禁止將創收任務分解到每個醫生"。這個政策公佈後，記者馬上致電各醫院的科室主任，他們紛紛表示：很難，怎麼可能？特別是一些老醫院，目前靠國傢撥款，連退休金都不夠，維持正常運轉必須靠醫院自身造血，每個醫生自然就成瞭"造血幹細胞"。如果不將任務分配到每個醫生，國傢的撥款夠嗎？在醫療體制改革沒大幅度實施，以藥養醫等問題沒根本解決時，這樣的規定基本上沒有生存土壤。
上述三個政策的"橫空出世"，不能否定的是制定者確實改革心切，但與其讓政策的力度去嚇人，倒不如在政策執行的可行性上花心思。有很多政策我們是多年之後才發現早就出臺過瞭，就是因為它們從出臺之日起，就因為沒有可以生長的土壤而無法產生效果。這種政策出臺越多，流產也就越多，長此以往，政府的公信力和權威性，就會在這種無疾而終的政策中喪失，套用房屋中介的話，"這樣的政策嚇唬得住誰呀"？
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新聞來源http://bj.house.sina.com.cn/news/2013-12-03/08432521113.shtml
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